by Points clés
- Le Manifeste Agile est un excellent point de départ, mais il n’est pas suffisant.
- Les principes Lean sont essentiels au succès des équipes de livraison de solutions agiles dans l’entreprise.
- L’état d’esprit Agile Discipliné (Disciplined Agile – DA) est basé sur huit principes, sept promesses et huit lignes directrices.
Que signifie être discipliné ?
- Être discipliné, c’est faire les choses que nous savons être bonnes pour nous, des choses qui exigent généralement un travail acharné et de la persévérance.
- Cela demande de la discipline pour ravir régulièrement nos clients.
- Il faut de la discipline pour que les équipes deviennent géniales.
- Cela exige de la discipline de la part des dirigeants pour s’assurer que leurs employés disposent d’un environnement sûr dans lequel travailler.
Il faut de la discipline pour reconnaître que nous devons adapter notre façon de travailler (Way of Working -WoW) au contexte auquel nous sommes confrontés et faire évoluer notre façon de travailler (Way of Working -WoW) à mesure que la situation évolue. - Il faut de la discipline pour reconnaître que nous faisons partie d’une organisation plus large, que nous devons faire ce qui est le mieux pour l’entreprise et pas seulement ce qui nous convient.
- Il faut de la discipline pour évoluer et optimiser notre flux de travail global, et il faut de la discipline pour réaliser que nous avons beaucoup de choix concernant la façon dont nous travaillons et nous organisons, nous devons donc choisir en conséquence.
Articles suivants
- Etre discipliné : le Manifeste Agile
- Etre discipliné : l’état d’esprit Lean
- Etre discipliné : l’état d’esprit Agile Discipliné (Disciplined Agile – DA)
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Agile Discipliné (Disciplined Agile – DA) : la base de connaissances DA et la documentation
Article général
Créé le 22/12/2022.
